En los siguientes contenidos se proporciona una visión general del tema "Regulación del estrés en el ambiente laboral y comunicación entre departamentos". Se destaca la importancia de abordar el estrés en el entorno laboral actual, debido a su impacto negativo en los empleados y en la organización en general. Además, se resalta la necesidad de una comunicación efectiva entre los departamentos para lograr objetivos comunes y maximizar el rendimiento.

Explorar las causas y efectos del estrés, en conjunto a la enseñanza de estrategias efectivas para el manejo de las mismas de forma saludable es necesario para el logro de hábitos y creación de ambientes laborales saludables. En este modulo exploraremos conceptos englobados al estrés para poder conocer las herramientas que nos ayuden a su regulación.

La comunicación con el entorno laboral nos ayuda a mejorar la coordinación, eficiencia y eficacia de las distintas operaciones que se llevan a cabo. En este modulo conoceremos los medios de comunicación efectiva, tanto sus tipos como sus características, que nos ayuden en otras áreas como la toma de decisiones.

La colaboración entre departamentos es un proceso para la búsqueda del éxito en la organización. Cuando los departamentos trabajan juntos de manera efectiva, pueden mejorar sus áreas de desempeño. En este modulo conoceremos la manera en que la colaboración entre departamentos es lo que hace efectiva el crecimiento de la institución.

En este modulo emplearemos los conocimientos obtenidos para la realización de ejercicios prácticos.

La importancia de la regulación del estrés deben ser un tema abierto. Nuestro ambiente laboral irá de la mano con una mejora constante la cual debemos implementar en nuestra vida diaria. Los conocimientos obtenidos en cada modulo nos llevan a esta ultima estancia, la cual tiene como objetivo final el asegurar que los participantes hayan comprendido y obtenido los conocimientos necesarios.